Toeslag voor fulltime werkenden
Een nieuw proefballonnetje van Annemarie van Gaal. Geef fulltime werkenden een flinke toeslag op hun salaris. Alleen als je dus 38 uur of meer werkt. Dat zou volgens haar de tekorten overal zó oplossen.
Ik vind het persoonlijk een onzinnig plan. Niet realistisch. Ik snap dat parttime werken door sommigen gedaan wordt omdat je door toeslagen beter uit bent dan werken. Daar moet zeker iets aan gebeuren.
Maar lang niet iedereen die parttime werkt krijgt toeslagen.
De hamvraag: zouden jullie 38 uur of meer gaan werken als je zo'n toeslag kreeg ?
Peiling
Zouden jullie fulltime gaan werken als je een flinke toeslag krijgt op je salaris?
Ysenda schreef op 02-08-2024 om 20:03:
[..]
Parttimers werken ook hard, en veelal ook in de onbetaalde taken naast hun baan.
We willen allemaal en en, en dat de kinderen goedkoop kunnen sporten na school maar niet zelf dat onbetaalde vrijwilligerswerk doen.
Wel de lusten niet de lasten, wel die leuke activiteit maar niet de klussen op de achtergrond.
Wel kwalitatief gespecialiseerde zorg ontvangen maar niet in de zorg werken.
We moeten niet net gaan doen alsof alle parttimers alle andere uren vullen met nobele taken zoals mantelzorgen en vrijwilligerswerk. Ik ben alleenstaand en werk fulltime. Altijd gedaan, en als je alleen de vaste lasten moet dragen leef je met een normale baan gewoon comfortabeler als je fulltime werkt, maar rijk ben je zeker niet. En ook ik heb een huishouden en een moeder waar naar omgekeken wordt door mij want mijn zus woont te ver weg.
Van de vrouwelijke collega's in een soortgelijke baan zie ik 9 van 10 keer hetzelfde plaatje. Ze zijn 24 uur gaan werken toen de kinderen klein waren en blijven dat doen als ze puber zijn en hun moeder niet meer thuis nodig hebben. Sommigen schalen op naar 32 uur, lekker voor het geld, maar 40 vinden ze allemaal teveel. En dat is helemaal prima, want ook in mijn sector zitten we te springen om mensen en de werkdruk is hoog, dus 40 uur is bij ons hard werken.
Maar het is wel vervelend dat fulltimers dan afgeschilderd worden als rupsjes-nooit-genoeg die verder niets bijdragen aan de maatschappij.
DeOnbekende schreef op 02-08-2024 om 20:56:
[..]
Waarom denk je dat dat niet te doen is? Ik ken genoeg mensen die fulltime in het onderwijs werken (en heb dat zelf ook heel lang gedaan).
Omdat er in het onderwijs zoveel taken bijkomen naast de lesuren dat het veel meer dan fulltime werken wordt als je echt alle dagen lesgeeft. Ik ken heel veel mensen die in het onderwijs werken en die werken juist vanwege deze reden niet fulltime. Die geven dit allemaal aan. Er zijn er dus veel die dat niet zouden trekken. Ook in dit topic heb ik het trouwens gelezen.
Moxxie schreef op 02-08-2024 om 19:54:
[..]
Kom op, uit die slachtofferrol, het gaat om een extraatje voor mensen die hard werken, daar worden de parttimers en vrijwilligers niet armer van.
Ik denk dat parttimers misschien nog wel harder werken 
Ik ben toen van 40 uur werken naar 32 uur gegaan (kantoorbaan). Denk je dat er werk afgeschoven werd, nee hoor moest hetzelfde doen maar dan in 8 uur minder.
Poezie schreef op 02-08-2024 om 20:35:
[..]
Ok, laatste poging:
1. Zij-instroom: heb ik me voor aangemeld maar werd ik niet voor uitgenodigd
2. Vacature voor vakleerkracht op een basisschool: zat ik bij de laatste 2 in de procedure. (Jij beweerde dat vakleerkrachten een pabo diploma nodig hadden om op een basisschool les te geven in hun vak. Destijds hoefde je alleen je vakdiploma voor leerkracht te hebben om dat te mogen doen)
Maar dat kan toch? Of is jouw conclusie dat als jij niet uitgenodigd wordt voor een sollicitatie of in ronde 2 afvalt, dat er geen tekorten kunnen zijn in het onderwijs? Waren die er toen trouwens, als je spreekt over ‘destijds’?
Moxxie schreef op 02-08-2024 om 21:02:
[..]
. Altijd gedaan, en als je alleen de vaste lasten moet dragen leef je met een normale baan gewoon comfortabeler als je fulltime werkt, maar rijk ben je zeker niet.
Dat hangt natuurlijk wel van je functie en het salaris af want in mijn 24 uurs kantoorbaan haal ik ook ruim 1,5x modaal binnen. En als je dan vrijwel hypotheek vrij woont door versneld aflossen valt het gebrek aan rijkdom best wel mee.
Ik ontvang voor drie dagen werken als administratief medewerker hetzelfde netto bedrag als mijn vriendin in vijf dagen als productiemedewerker.
Ysenda schreef op 02-08-2024 om 21:21:
[..]
Dat hangt natuurlijk wel van je functie en het salaris af want in mijn 24 uurs kantoorbaan haal ik ook ruim 1,5x modaal binnen. En als je dan vrijwel hypotheek vrij woont door versneld aflossen valt het gebrek aan rijkdom best wel mee.
Dan heb je het getroffen Ysenda, maar ik zei "met een normale baan", en dat is een baan waarmee je 1,5 x modaal verdient met 24 uur niet.
Moxxie schreef op 02-08-2024 om 21:35:
[..]
Dan heb je het getroffen Ysenda, maar ik zei "met een normale baan", en dat is een baan waarmee je 1,5 x modaal verdient met 24 uur niet.
Ik vind een beetje achter een computer zitten en bellen met collega's toch een vrij normale baan. Ik geef geen leiding, heb geen financiële verantwoordelijkheid of beslissingsbevoegdheden.
Wel een werkgever die goed betaald, goed onderhandeld door onze vakbonds onderhandelaars.
Leuk hoor, dat jullie werken in de zorg zo promoten maar daar moet je wel geschikt voor zijn. Bij mijn moeder in het verzorgingshuis werkten veel dames van het type ‘ik kon niet zo goed leren dus maar vmbo zorg gedaan, leuk werk alleen jammer dat er zoveel lastige bejaarden rondrijden.’
Plus dat je met zo’n baan, niveau 2/3, natuurlijk met 40 uur per week al niet fatsoenlijk een gezin kunt onderhouden. Over zwaarte vind ik vooral veel gemiept worden. Niemand heeft je beloofd dat werken aanvoelt als vrije tijd. Ik heb zelf de mazzel dat ik werk mag doen dat vaak niet als werken voelt, maar ik word er heus wel moe van.
DeOnbekende schreef op 02-08-2024 om 20:56:
[..]
Waarom denk je dat dat niet te doen is? Ik ken genoeg mensen die fulltime in het onderwijs werken (en heb dat zelf ook heel lang gedaan).
Waarom nu niet meer? Ben je met pensioen? Onder welke hoedanigheid heb je fulltime gewerkt?
Ysenda schreef op 02-08-2024 om 21:57:
[..]
Ik vind een beetje achter een computer zitten en bellen met collega's toch een vrij normale baan. Ik geef geen leiding, heb geen financiële verantwoordelijkheid of beslissingsbevoegdheden.
Wel een werkgever die goed betaald, goed onderhandeld door onze vakbonds onderhandelaars.
Ik denk dat je best begrijpt wat ik met een normale baan bedoel. Niet alleen het werk dat je uitvoert, maar ook het loon wat je daarvoor ontvangt. Anderhalf keer modaal voor 24 uur is €110.000,- voor 40 uur, dat is uitzonderlijk hoog voor werk zoals jij dat beschrijft.
Moxxie schreef op 02-08-2024 om 21:02:
[..]
We moeten niet net gaan doen alsof alle parttimers alle andere uren vullen met nobele taken zoals mantelzorgen en vrijwilligerswerk. Ik ben alleenstaand en werk fulltime. Altijd gedaan, en als je alleen de vaste lasten moet dragen leef je met een normale baan gewoon comfortabeler als je fulltime werkt, maar rijk ben je zeker niet. En ook ik heb een huishouden en een moeder waar naar omgekeken wordt door mij want mijn zus woont te ver weg.
Van de vrouwelijke collega's in een soortgelijke baan zie ik 9 van 10 keer hetzelfde plaatje. Ze zijn 24 uur gaan werken toen de kinderen klein waren en blijven dat doen als ze puber zijn en hun moeder niet meer thuis nodig hebben. Sommigen schalen op naar 32 uur, lekker voor het geld, maar 40 vinden ze allemaal teveel. En dat is helemaal prima, want ook in mijn sector zitten we te springen om mensen en de werkdruk is hoog, dus 40 uur is bij ons hard werken.
Maar het is wel vervelend dat fulltimers dan afgeschilderd worden als rupsjes-nooit-genoeg die verder niets bijdragen aan de maatschappij.
Ik werk met pubers en zie wel waarom het handig is als er niet 2x fulltime gewerkt wordt.
Mevrouw75 schreef op 02-08-2024 om 22:44:
[..]
Ik werk met pubers en zie wel waarom het handig is als er niet 2x fulltime gewerkt wordt.
Dat zie ik ook. Zonder pubers is het ook handig hoor.
De reden dat ik niet fulltime in het onderwijs kan werken, is dat ik het gewoonweg niet aan zou kunnen. Ik werk 28 uur in het mbo en geef dan ongeveer 18 uur les. Wat heel erg mee lijkt te vallen voor 28 uur. Maar dit zijn 12 klassen met per klas 25 a 30 studenten. Dit komt dan neer op zeg 300 a 360 studenten die ik per week zie. Om deze mensen allemaal te zien, te helpen, te corrigeren, te woord te staan. Überhaupt te kennen kost enorm veel energie. Daarnaast heb je dan ook nog contact/overleg met collega's, taken, voorbereiding, nakijken.
Ik zie de roosters van mijn collega's die fulltime werken. Zij bedienen bijna het dubbele. Ik zou dat gewoonweg niet kunnen volhouden en zelf ervaren zij het ook als heel zwaar. Dit zijn meestal de jonge collega's zonder kinderen. Veel gaan al snel 1 dag eraf naar 32 uur. Ik denk dat dit een van de belangrijkste redenen is dat weinig mensen fulltime in het onderwijs werken. Zoveel uur zo'n intensief contact met zoveel mensen is gewoon moeilijk vol te houden.
Basisonderwijs (waar man werkt) idem. Ga maar eens 5 dagen voor een klas staan van 8.30 - 14.15 a 15.00 uur. Er zijn zeker mensen die dit kunnen, maar veel trekken dit gewoonweg niet. Zeker met een grote en pittige klas. Man heeft dit jaar een kleuterklas gehad met voor de zomer 36 kinderen. Vier kinderen met ernstige agressieproblemen, kinderen die niet kunnen praten en niet zindelijk zijn, eentje een verstandelijke beperking, kinderen die geen Nederlands kunnen. Voordat kinderen naar het speciaal onderwijs kunnen ben je zo 2 jaar verder, zeker als ouders niet meewerken. Ga dat maar eens volhouden 5 dagen in de week. Man doet het ook niet meer. Hij werkt 24 uur en zo houden we het allebei vol en komen financieel rond. Wij houden van ons werk en willen er plezier in blijven houden. Als we fulltime zouden werken, dan zouden we dit plezier verliezen en uitstromen.
Zorg zal hetzelfde verhaal hebben.
Maar verder helemaal eens met een bonus voor mensen die dit fulltime kunnen. Dat zou ik meer dan verdiend vinden. Ik doe het ze niet na.
Ysenda schreef op 02-08-2024 om 21:57:
[..]
Ik vind een beetje achter een computer zitten en bellen met collega's toch een vrij normale baan. Ik geef geen leiding, heb geen financiële verantwoordelijkheid of beslissingsbevoegdheden.
Wel een werkgever die goed betaald, goed onderhandeld door onze vakbonds onderhandelaars.
Ik denk dat jij geen "normale" baan hebt. Als dat zo zou zijn zou er namelijk veel minder armoede zijn in Nederland. Ik werk fulltime en soms meer maar heb maar net een modaal inkomen, rond de 3500 euro per maand. En dat is dan alleen omdat ik een eigen onderneming heb. In loondienst zou ik blij moeten zijn met 2000 euro netto per maand voor fulltime werken.
En dan heb je nog degenen die dus ver onder modaal verdienen.
Ik kan niet geloven dat je daar zelf niet bewust van bent, dat jij eerder uitzondering dan regel bent. Met zo'n salaris op 24 uur.