Meesje schreef op 02-09-2021 om 10:05:
De directeur heeft een relatie met een medewerker, dat moet geheim zijn, maar andere medewerkeres weten het en het wordt gedeeld met externe klanten. Dat klinkt haast als een soap. En ik moet er toch stiekem een beetje om lachen.
Je laatste zin snap ik niet helemaal. Dat heeft MI niks met roddelen te maken. De manier waarop je het verwoordt klinkt ook wat passief-agressief; 'ik vind het niet meer dan normaal om'. Ik krijg het beeld dat jij je niet prettig voelt op je werk en je (daarom) hebt ziekgemeld en nu verbolgen bent omdat die rot collega's die alleen maar roddelen je niet eens beterschap wensen.
Ja het is echt erg hoor, net GTST.
Ik heb me niet ziekgemeld hoor! Een andere collega heeft zich ziekgemeld. Wordt ook beetje gek over gedaan.
Heel erg bedankt voor jullie inzichten!
pff, nou, dat klinkt echt als een nare plek
Herkenbaar, gelukkig nu een nieuwe werkgever. Ergste van alles vond ik, dat ik letterlijk niets had aan mijn destijds leidinggevende want die was beste vrienden met de rest van het team. Waardoor het altijd 6 tegen 1 (ik) was.
Heb mijn nieuwe leidinggevende tijdens het sollicitatiegesprek dan ook extra gedrillt 
en heb miljoenen vragen gesteld over de werk-roddel cultuur op de afdeling 
Yup, bij mijn vorige werkgever. Er werd door heel veel mensen gekletst over anderen, waaronder door de directrice zelf. Hoewel ik niet roomser ben dan de paus heb ik me hier weinig schuldig aan gemaakt. Ik had 1 maatje bij wie ik weleens ging spuien, toen ik in een moeizame samenwerking terechtkwam. Nooit iets tegen de rest van het team gezegd. Uiteindelijk werd ik ervan beschuldigd dat ik collega's zou ophitsen tegen die persoon en werd mij meerdere keren verzocht om niet met collega's te praten over...
Zoals de waard is vertrouwt hij zijn gasten denk ik dan maar. Ik ben blij dat dat mij het zetje heeft gegeven om verder te kijken. Wat een wespennest.
Ik heb ook op zo’n enorme roddelplek gezeten; echt vreselijk. En leidinggevende was het ergst. Als er functioneringsgesprekken aankwamen, ging hij met collega X en Y overleggen over collega Z ter voorbereiding van het gesprek met Z. En daarna door met de volgende collega voor een vooroverleg over het volgende gesprek. Ik ben er heel snel weer weg gegaan.
Heel erg veel helaas, moest tijdens een Beoordelingsgesprek horen dat mensen over mij zeggen dat ik stonk, echt aardig om dat achter iemands rug te zeggen en dat tijdens zo een gesprek te moeten horen.
kopjechino schreef op 02-09-2021 om 20:33:
[..]
Ja het is echt erg hoor, net GTST.
Ik heb me niet ziekgemeld hoor! Een andere collega heeft zich ziekgemeld. Wordt ook beetje gek over gedaan.
Heel erg bedankt voor jullie inzichten!
Je kan je ziekmelden en direct een afspraak maken bij de bedrijfsarts. Of zonder ziekmelding een afspraak inplannen. Is wel aan te raden.
Bilyana schreef op 19-09-2021 om 18:44:
[..]
Je kan je ziekmelden en direct een afspraak maken bij de bedrijfsarts. Of zonder ziekmelding een afspraak inplannen. Is wel aan te raden.
Ja dat is gedaan maar daar gaat het topic niet echt over haha.
Behoorlijk wat. Op mijn werkvloer zitten ze over elkaar te roddelen. In andere teams hier praten ze over elkaar en ook over ons. En laatst hoorde ik van een andere vestiging dat ze daar de hele dag de roddels bij ons bespreken.
Gelukkig heb ik toch per november een nieuwe baan gevonden met hopelijk een wat minder kinderachtige werksfeer
gelukkig heb ik een fijne werkplek waar iedeteen een hekel heeft aan roddelen en veel waarde hecht aan een prettige werksfeer. Als je nu op geen fijne werkplek zit zou ik gauw een plek zoeken waar jij je wel thuis voelt. Sterkte.